Учитель

• проводить увлекательные и образовательные уроки, вдохновляя учеников на обучение;

• разрабатывать и реализовывать учебные планы, учитывая индивидуальные потребности учеников;

• оценивать учебные достижения и обеспечивать регулярную обратную связь для учеников и их родителей;

• участвовать в школьных мероприятиях и инициативах, способствуя развитию культуры сотрудничества;

• поддерживать положительное и поддерживающее образовательное пространство для детей.

• с профильным педагогическим образованием или образованием в области, соответствующей преподаваемому предмету;

• разделяющего основные ценности Школы 800: достоинство, открытость и осознанный выбор;

• направленного на непрерывное профессиональное развитие и показывающего своим примером важность навыка учиться.
  
  Открыт набор учителей на новый учебный год:

• Корпус "Верхние Печеры":
  учитель начальных классов (1-4 классы), учитель иностранного языка (в том числе испанский, немецкий, французский в сочетании с английским), учитель математики, учитель технологии, учитель русского языка и литературы, учитель истории и обществознания, учитель физкультуры, учитель географии, учитель биологии, учитель химии, учитель информатики, учитель физики, учитель ОБЗР;

• Корпус "Автозавод":
  учитель начальных классов (1-4 классы), учитель музыки, учитель иностранного языка (в том числе испанский, немецкий, французский в сочетании с английским), учитель математики, учитель технологии, учитель русского языка и литературы, учитель истории и обществознания, учитель физкультуры, учитель географии, учитель биологии, учитель химии, учитель информатики, учитель физики;

• Корус "Сормово":
  учитель начальных классов (1-4 классы), учитель иностранного языка (в том числе испанский, немецкий, французский в сочетании с английским), учитель математики, учитель технологии, учитель русского языка и литературы, учитель истории и обществознания, учитель физкультуры, учитель географии, учитель биологии, учитель информатики, учитель физики.

• конкурентоспособную заработную плату и возможности для карьерного и горизонтального роста;

• программу наставничества для молодых педагогов и адаптации новых сотрудников;

• участие в профессиональных тренингах и семинарах для повышения квалификации;

• участие в увлекательных мероприятиях и проектах, способствующих развитию интересов и талантов учеников;

• корпоративную культуру, акцентирующую внимание на поддержке новых сотрудников со стороны опытных коллег;

• команду единомышленников, где царит атмосфера взаимной поддержки, а креативность и проактивный подход становятся основой для роста. По результатам опроса вовлеченности 9 из 10 сотрудников уверенно рекомендуют нас тем, кто ищет вдохновляющее место для профессионального развития;

• 5-дневную рабочую неделю (Пн-Пт), гарантированную оплату труда — 50 000 руб. за ставку (18 аудиторных + 18 методических часов в неделю); с классным руководством от 57 000 рублей и выше при получении стимулирующих выплат;

• полный социальный пакет, включая больничные, страховые и пенсионные выплаты, оплачиваемый отпуск и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;

• удобную транспортную доступность: корпус “Верхние Печеры” - 10 минут пешком от крупного транспортного узла в микрорайоне “Верхние Печеры” (16 маршрутов: ост. "5-й микрорайон", "ул. Композитора Касьянова"); корпус “Автозавод” - 10 минут пешком от транспортного узла в микрорайоне “Юг” (7 маршрутов: ост. "Школа №20", "6-й микрорайон", "Бульвар Южный"); корпус “Сормово” 10 минут пешком от транспортного узла в 7-м микрорайоне Сормово (14 маршрутов: ост. "Гаугеля", "7-й микрорайон").

Если вы страстно любите преподавать, готовы вдохновлять молодое поколение и хотите стать частью нашей команды, мы ждем ваше резюме! Давайте вместе сделаем обучение интересным и увлекательным!

Присоединяйтесь к Школе 800 — вместе мы можем многое!